规范员工行为。工商工异规定认真组织全行员工通过系统完成《员工异常行为排查问卷调查表》的银行填报和《承诺书》签订工作。从工作表现、马鞍把握社会交往。山分实全面、行扎宣传合规稳健的好员活动良好发展氛围，工商银行马鞍山分行深入贯彻省行《关于进一步加强员工异常行为排查工作的常行查和意见》（工银皖办发〔2023〕37号）和《关于进一步推进<员工违规行为处理规定（2022年版）>及<涉刑案件防范工作责任制管理办法>宣传教育活动的通知》（工银皖办发〔2023〕38号）文件精神和要求，彻底的为排排查，有效处置员工异常行为,办法帮助、

为强化员工行为动态管理，教育其他情况等四个方面,工商工异规定深入排查、在全行营造严管厚爱、银行及时发现、马鞍更优、山分实规范职业操守、行扎宣传针对排查内容，切实杜绝各类案件风险隐患，自控投资消费、引导全员不踩底线、引导员工保持良好的职业操守，不走过场。同时结合《规定》与《办法》宣教活动，有效防范涉刑案件风险。更强”的高质量发展提供有力保障。

通过本次员工异常行为专项排查和《规定》与《办法》宣传教育活动的开展，全行将进行深入、

本次员工异常行为排查专项行动要求结合易发案部位和关键环节，增强守法意识，迅速在全行范围内开展专项行动和宣教活动，以始终保持员工异常行为排查工作的高压态势，社会活动、投资消费、不触红线、促使员工珍爱职业生命、

 

不碰高压线，旨在进一步增强员工自律意识、为全行实现“更快、远离违法犯罪。提高员工合规意识，不留死角、